醫院規定沒論文發表要扣錢！

待在區域教學醫院有發表期刊的壓力，醫院的規定是有發表有獎勵，沒發表要扣錢！而牙科又不比醫科，實證醫學等訓練其實不如西醫紮實，而且待醫院的誘因不強，若要認真的要求牙醫師寫論文，那全部的人都會跑光到診所賺錢。

其實我個人也一直在掙扎，為什麼要待在醫院這個問題，我已經問過自己不下一萬次，眼睜睜看著自己的同學在診所輕鬆地只有靠看病人就可以賺大錢，而我卻待在醫院裡忍受臨床 + 教學 + 研究 + 行政 + 低薪的折磨，再加上年幼的兩個子女需要照顧，身心俱疲。

沒有起始點，只有壓力。

我覺得支撐我繼續走下去的是老公和女兒，因為老公是精神科醫師，我覺得我也要像他一樣完成正規的住院醫師訓練，升任主治醫師；而女兒的部分十分簡單，就是希望自己以後會是女兒心目中的偶像（好膚淺，哈哈）。

切入正題，到底經過一整天的課程學到什麼？以前總是覺得會寫論文的醫師是神，而我一介平民，還是早點回家洗洗睡，加上所有的問題幾乎貌似難以解決（包括題目及內容），沒有起始點，醫院的壓力只是會讓人想要逃。但是心裡還是有一點點希望，在有一天的未來，希望自己是那個神，然後命運就引導我來新思惟了。

上完一整天紮實的課程後，覺得如虎添翼，因為內容在各個面向都有十分詳盡的擊破方式，最重要的是讓自己有了信心和技巧，離心目中那個神（還有女兒的偶像）更近一步！萬事起頭難，我十分喜歡吳昭慶醫師的心得分享，他就是現在幾乎所有年輕（絕望）醫師的翻版，而他都可以做到了，我也一定可以！（感覺好像直銷 XD）

收穫最多的是與 reviewer 的心理戰，這個心理戰不只在期刊世界，在醫院的體系下更是如此！如果可以摸透對方的想法，那必定會事半功倍，攻克敵人，達成雙贏的局面。

事實上我常在跟上級主管（也是就是我的老師）鬥氣，總是搞得兩敗俱傷！其實我們都不是壞人，但卻用錯誤的方式溝通，讓事情及局面更糟，恐怕也不是師徒兩人所樂見。希望未來可以用比較高技巧的手法，解決事情也兼顧情誼，在各個面向上可以更加圓融。

最讓我期盼的是走向國際，我想所有的科學期刊論文都是為了更好的人類文明，如果秉持著這個信念，絕對比醫院的獎罰與其他手法更加具有吸引力！

不管如何，個人品牌是最終極的目標，因為將會成為歷史，光是想到這點就覺得很厲害！因為我們都有實力和潛力，好的商品如何搭上好的包裝和廣告，達到最佳的宣傳效果，進而增加自己的競爭力和影響力，是新時代最重要的課題！